අවුරුද්දක් මකර බෝට්ටු උළෙලක්, වසරක් ආරක්ෂාව සහ සෞඛ්ය සම්පන්නව

මකරා බෝට්ටු උත්සවය, චීන ජාතියේ සාම්ප්රදායික සංස්කෘතිය උරුම කර ගැනීම, එක්සත්කම වැඩි දියුණු කිරීම, මිනිසුන්ගේ හදවත් වැඩි දියුණු කිරීම, මිනිසුන්ගේ හදවත් වැඩි දියුණු කිරීම සහ අපගේ සමාගමේ සියලුම සේවකයින්ගේ හොඳ මානසික දෘෂ්ටිය සහ වැඩ කරන තත්ත්වය පෙන්වීම,ජියැන්ගු චූකඩෝ යන්ත්රෝපකරණ සැකසීමේ යන්ත්රෝපකරණ සමාගම,සීමාසහිත ඩ්රැගන් බෝට්ටු උළෙලට පෙර "උණුසුම් මකරා බෝට්ටු උළෙල, චෞංකෝට ආදරය" කිරීමේ සීමිත සමාගමේ සංස්කෘතික හා ක්රීඩා ක්රියාකාරකම් මාලාවක් පවත්වයි.

තරඟය අයිතම දෙකකට බෙදා ඇත: කඹ ඇදීමේ තරඟකාරිත්වය සහ පුළුල් කිරීමේ ක්රීඩාව

කඹ ඇදීමේ තරඟයේ දී, ෂීට් ලෝහ ව්යාපාර දෙපාර්තමේන්තුව, විදුලි එකලස් ව්යාපාර දෙපාර්තමේන්තුව, උමං වොෂිං ව්යාපාර දෙපාර්තමේන්තුව ඇතුළු කණ්ඩායම් 6 ක් තිබූ කණ්ඩායම්, උමං වොෂි බිස්නස් දෙපාර්තමේන්තුව, රෙදි සෝදන යන්ත්ර ව්යාපාර දෙපාර්තමේන්තුව සහ ගුණාත්මකභාවය, ගබඩාව සහ තාක්ෂණ දෙපාර්තමේන්තු වලින් සමන්විත ඒකාබද්ධ කණ්ඩායම. ශූරතාවලියට සහ අනුශූරතා තරඟයට සහභාගී වන්න.

විනිසුරු වල විස්ල්, කෑගැසීම්, චියර්ස් සහ අත්පොලසන් සහ ක්රීඩා අඩවියේ නිමක් නැතිව ඇසුණි, වායුගෝලය ඉතා උණුසුම් විය. තීව්ර තරඟයේ වට 7 කට පසු, නිම කිරීමේ අංශය අවසානයේ ශූරතාව දිනාගත් අතර ෂීට් ලෝහ අංශය අනුශූරතාව දිනා ගත්තේය.

කඹ ඇදීමේ තරගය සමස්තයක් ලෙස කණ්ඩායමේ ශක්තිය හා ධෛර්යය පරීක්ෂා කරන්නේ නම්, "එක් හදවතක හය දෙනාගේ හය දෙනා", "ආන්තික ජලය ලබා ගැනීම" සහ "මොළ කුණාටුව" යන සිදුවීම් සමස්තයක් ලෙස කණ්ඩායම පිළිබඳ සම්බන්ධීකරණය හා නිහ. අවබෝධය පරීක්ෂා කරයි. පුළුල් කිරීමේ ක්රීඩා තුන හරහා කණ්ඩායමේ සාමාජිකයින්ට පුද්ගලයාගේ කාර්යභාරය සහ කණ්ඩායමේ වටිනාකම ගැන ගැඹුරින් වටහා ගත හැකි අතර එමඟින් අපව වඩාත් නිහතමානී හා වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කරයි

අවසානයේදී, රෙදි සෝදන යන්ත්ර අලෙවිකරණ දෙපාර්තමේන්තුව සහ තත්ත්ව දෙපාර්තමේන්තුව ශූරතාවලියේ ගෞරවනීය සහතික සහ මුදල් ත්යාග හයේ ගේ සංචලනය හා අධික ජල ගත යුතු ව්යාපෘති සඳහා දිනා ගත්තේය.

"මොළ කුණාටුව" යන අවසන් ව්යාපෘතිය පැහැදිලිවම චූබඩෝ කාර්ය මණ්ඩලයේ "ශක්තිමත්ම මොළය" අතර අපූරු ගැටුමක් වන අතර එය චූබඩෝ කාර්ය සාධනය, ධනවත් දැනුම සංචිත, විදේශීය වෙළඳ විකුණුම් දෙපාර්තමේන්තුව සහ රෙදි සෝදන යන්ත්ර අලෙවිකරණ දෙපාර්තමේන්තුව ශූරතාව සහ අනුශූරතාව දිනා ගනී.

සංස්කෘතික හා ක්රීඩා ක්රියාකාරකම්වල මෙම මකර බෝට්ටු උත්සව මාලාව සගයන් අතර මිත්රත්වය වැඩි දියුණු කිරීම පමණක් නොව, එක් එක් ව්යාපාරික දෙපාර්තමේන්තුවේ සහජීවනයේ සහජීවනයේ අධ්යාත්මික හා සංස්කෘතික සංස්කෘතිය ඉදිකිරීම ප්රවර්ධනය කළ අතර අපගේ සමාගමේ ආයතනික සංස්කෘතිය ඉදිකිරීම ප්රවර්ධනය කළේය.